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LKA主管/經(jīng)理1人
8000~15000
大專|2年|全職|廣東汕頭龍湖
雄鷹獵頭【官方自營】
汕頭某知名上市快消公司招聘LKA主管/經(jīng)理。職位描述:1.負責所轄客戶合同談判、規(guī)劃、進銷存分析,客情維護; 2.緊密與銷售執(zhí)行團隊溝通,提升門店店內(nèi)執(zhí)行;3.管理系統(tǒng)銷售費用,不斷提升投入產(chǎn)出比;4.完成銷量指標,建立客戶運作SOP;5.完成上級交辦的其他任務(wù)。任職要求:1.大專及以上學歷;2.熟悉LKA運作流程,有LKA談判及管理經(jīng)驗。3.良好的溝通,協(xié)調(diào),談判、培訓及客戶管理能力; 4.具備一定的數(shù)據(jù)分析及市場洞察能力; 5.善于管理和衡量工作;6.熟練使用office辦公軟件。7.該職位為總部職位,需要在總部上班并適應經(jīng)常出差安排。
制造部經(jīng)理1人
12000~18000
大專|5年|全職|廣東汕頭濠江
汕頭某知名上市包裝制造公司招聘制造部經(jīng)理。職位描述:1.全面負責制造部的生產(chǎn)安排和人員管理,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù),確保目標的完成。2.全面負責部門設(shè)備調(diào)校及設(shè)備清潔、維護、保養(yǎng)的工作安排。3.充分挖掘本部門現(xiàn)有人員的潛力,合理分工和落實責任,使部屬高效履行各自職責與任務(wù)。負責組織下屬員工進行專業(yè)技能培訓,積極推進對部屬成員的教導、激勵和績效考核工作。4.安排、指導、監(jiān)督與考核下屬各項工作的開展,積極促成下屬目標及任務(wù)的完成。對部門中發(fā)生的重大事項及異常情況及時向上級領(lǐng)導反映與匯報,并提出建議。5.負責部門員工的入職、定崗、晉升、降職、辭退、辭職、內(nèi)部調(diào)配等的審核。6. 全面負責部門的安全生產(chǎn)、督導各車間的生產(chǎn)、品質(zhì)目標的達成。7.根據(jù)生產(chǎn)需求,做好勞保用品、輔助用料的采購計劃。8.制定相關(guān)管理措施,提高設(shè)備生產(chǎn)效能,降低物耗。9.對待問題產(chǎn)品及時與質(zhì)檢部門溝通、及時處理。10.負責貫徹、督導和實施“5S”、“ISO”體系等工作。11. 組織人員實施HACCP方案要求,做好各項監(jiān)控工作;12.監(jiān)督生產(chǎn)工藝操作規(guī)程的正確性和是否嚴格貫徹執(zhí)行;13.監(jiān)督環(huán)境、生產(chǎn)、設(shè)備的衛(wèi)生是否符合要求;14.負責組織生產(chǎn)方面人員培訓;15.負責加工廠現(xiàn)場的衛(wèi)生監(jiān)督和檢查;16.積極完成上級領(lǐng)導交辦的其它工作任務(wù)。任職要求:1.大專以上學歷,五年以上金屬包裝、制蓋行業(yè)任職經(jīng)驗。2.精通本部門內(nèi)各機械設(shè)備的原理、工具的使用及相關(guān)生產(chǎn)現(xiàn)場的管理技巧。3.熟悉生產(chǎn)管理流程,對生產(chǎn)現(xiàn)場管控有豐富經(jīng)驗,有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。4.工作嚴謹,敬業(yè)精神強,賞罰分明,責任心強,注重細節(jié),要求嚴格。5.身體健康,具有承受日常工作壓力的心理素質(zhì)和體力。
子公司財務(wù)總監(jiān)1人
17000~25000
汕頭某知名上市包裝制造公司招聘子公司財務(wù)總監(jiān)。職位描述:1. 8年以上制造企業(yè)財務(wù)管理工作經(jīng)驗,3年以上財務(wù)總監(jiān)或5年以上財務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗;2. 具有全面的財務(wù)專業(yè)知識、賬務(wù)處理及財務(wù)管理經(jīng)驗; 3. 熟練操作企業(yè)成本管理體系和全面預算管理體系; 4. 受過管理學、戰(zhàn)略管理、管理能力開發(fā)、企業(yè)運營流程、財務(wù)管理等方面的培訓; 5. 精通國家財稅法律規(guī)范,具備優(yōu)秀的職業(yè)判斷能力和豐富的財會項目分析處理經(jīng)驗; 6. 熟悉會計準則以及相關(guān)的財務(wù)、稅務(wù)、審計法規(guī)、政策;7. 根據(jù)公司中長期經(jīng)營計劃,組織編制年度綜合財務(wù)計劃和控制標準; 8. 建立、健全財務(wù)管理體系,對財務(wù)部門的日常管理、年度預算、資金運作等進行總體控制; 9. 主持財務(wù)報表及財務(wù)預決算的編制工作,為公司決策提供及時有效的財務(wù)分析; 10. 對公司稅收進行整理籌劃與管理; 11. 監(jiān)控和預測公司現(xiàn)金流量,確保公司資本、債款的合理結(jié)構(gòu); 12. 對公司重大的投資、融資、并購等經(jīng)營活動提供建議和決策支持,參與風險評估、指導、跟蹤和控制; 13. 與財政、稅務(wù)、銀行、證券等相關(guān)政府部門及會計師事務(wù)所等相關(guān)中介機構(gòu)建立并保持良好的關(guān)系?! ?br/>工作時間:26天/8時
技術(shù)質(zhì)量中心總監(jiān)1人
10000以上
本科|11年|全職|廣東汕頭濠江
汕頭某知名上市包裝制造公司招聘技術(shù)質(zhì)量中心總監(jiān)。職位描述:1、組織制定新產(chǎn)品研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃。2、負責組織新技術(shù)、新工藝、新材料的研究開發(fā)、引進及推廣應用。3、管理集團公司及子公司的整體核心技術(shù),負責做好科技情報的收集、篩選、整理及綜合利用工作。4、負責擬定整體質(zhì)量戰(zhàn)略,全面負責質(zhì)量管理工作以滿足發(fā)展戰(zhàn)略的需要。5、建立和維護質(zhì)量管理體系,組織人員對體系進行審核并跟蹤質(zhì)量管理體系的改進以保證其在集團和子公司有效控制運行。6、負責重大市場售后質(zhì)量的先期處理工作;7、負責質(zhì)量中心組織發(fā)展及下屬部門的人才梯隊管理建設(shè),團隊人員專業(yè)能力輔導和培養(yǎng)。任職要求1、本科以上學歷,理科專業(yè)畢業(yè);2、有國內(nèi)知名制造業(yè)10年以上工作經(jīng)驗,理論與實踐并重,大、中型制蓋行業(yè)質(zhì)量管理負責人或同等崗位5年以上質(zhì)量管理經(jīng)理級以上崗位工作經(jīng)驗;3、有組織企業(yè)質(zhì)量保證策劃、實施和改進的能力,能獨立策劃質(zhì)量保證的相關(guān)活動;4、熟悉國家金屬包裝行業(yè)質(zhì)量標準相關(guān)知識,熟悉質(zhì)量管理各模塊的管理理論、工具及方法;5、具有戰(zhàn)略、策略化思維,優(yōu)秀的計劃性及執(zhí)行力;6、抗壓能力強,優(yōu)秀的資源整合能力及團隊管理能力;7、優(yōu)秀的語言表達及溝通說服能力和向上管理能力。
預算經(jīng)理1人
10000~15000
本科|5年|全職|廣東汕頭濠江
汕頭某知名上市包裝制造公司招聘預算經(jīng)理。職位描述:1、28-40歲,本科以上學歷;2、5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,大型外資企業(yè)2年以上預算管理經(jīng)驗優(yōu)先;3、會級類中級以上職稱。
集團供應鏈總監(jiān)1人
15000~25000
本科|6年|全職|廣東汕頭濠江
汕頭某知名上市包裝制造公司招聘集團供應鏈總監(jiān)。職位描述:1、根據(jù)公司戰(zhàn)略總體要求,制定供應鏈策略,落實供應鏈管管理,建立規(guī)范制度流程。2、設(shè)計改進供應鏈系統(tǒng),制定切實可行的采購、倉儲、PMC等管理工作流程。3、負責供應鏈系統(tǒng)的監(jiān)督和運營,拉通銷售、采購、制造、倉儲等環(huán)節(jié)與流程。4、對公司推出的新產(chǎn)品和既有產(chǎn)品進行有效的供應鏈整合,優(yōu)化資源利用。5、負責采購預算、計劃、資源開發(fā)、供應商管理、TQC等以及工作執(zhí)行情況的監(jiān)督與管理。6、負責部門人員的培養(yǎng)與人才梯隊的搭建。7、領(lǐng)導交辦的其他工作。任職要求:1、統(tǒng)招本科及以上學歷,機械、材料、經(jīng)濟、采購、工商管理等相關(guān)專業(yè)。2、八年以上供應鏈管理工作經(jīng)驗,3年以上同等崗位工作經(jīng)歷。3、熟悉制造業(yè)供應鏈管理、生產(chǎn)與計劃等相關(guān)流程,擅長采購管理、資源渠道開發(fā)以及關(guān)系維護管理,對市場信息敏銳度強。4、具備集團化管控經(jīng)驗,有良好的團隊管理能力及跨部門組織協(xié)調(diào)能力。5、樂觀、開朗、自信,有責任心。6、有金屬包裝行業(yè)從業(yè)經(jīng)歷,熟悉鋁材、馬口鐵業(yè)務(wù)采購管理的優(yōu)先。
制造處總監(jiān)1人
大專|6年|全職|廣東汕頭濠江
汕頭某知名上市包裝制造公司招聘制造處總監(jiān)。職位描述:1、制定年度產(chǎn)品產(chǎn)量計劃。2、組織制定生產(chǎn)戰(zhàn)略規(guī)則。3、制定、調(diào)整年度生產(chǎn)計劃及總預算。4、協(xié)助建立和完善質(zhì)量管理制度,確保生產(chǎn)質(zhì)量體系的運行。5、隨時掌握生產(chǎn)過程中的質(zhì)量狀態(tài),協(xié)調(diào)各部門之間的溝通與合作,協(xié)助及時解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題。6、協(xié)助組織落實、監(jiān)督調(diào)控生產(chǎn)過程各項工藝、質(zhì)量、設(shè)備、成本、產(chǎn)量指標等。7、協(xié)助組織新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備的應用推廣。任職要求:1、大專以上學歷,管理類專業(yè);2、較強溝通協(xié)調(diào)能力、表達能力、親和力和高度責任心;3、8年以上生產(chǎn)管理經(jīng)驗。
總工程師(食品蓋研發(fā)總監(jiān))1人
15000~20000
汕頭某知名上市包裝制造公司招聘總工程師(食品蓋研發(fā)總監(jiān)) 職位描述:1、負責組織易拉蓋研發(fā)項目開發(fā)、指導和持續(xù)改進;2、負責提交項目立項申請、設(shè)計等項目計劃及組織項目評審工作;3、負責開發(fā)任務(wù)中的技術(shù)問題提供技術(shù)指導,技術(shù)攻關(guān)及技術(shù)支持服務(wù);4、指導產(chǎn)品生產(chǎn)過程中標準制定、生產(chǎn)跟進、檢驗控制及質(zhì)量管理;5、組織制定產(chǎn)品體系文件的編制,明確產(chǎn)品研發(fā)方向,能夠從專業(yè)角度帶領(lǐng)團隊完成研發(fā)任務(wù),達成公司產(chǎn)品研發(fā)目標;6、組織研發(fā)團隊開展新產(chǎn)品研發(fā)工作,保證所研產(chǎn)品符合市場需求;7、負責技術(shù)研發(fā)中心、生產(chǎn)系統(tǒng)、品管部及營銷中心相關(guān)人員的培訓;8、負責技術(shù)研發(fā)人員考核和團隊管理。任職要求:1、本科及以上學歷,自動化、機電一體化、模具設(shè)計等技術(shù)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、五年以上易拉蓋生產(chǎn)企業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,三年以上技術(shù)負責人工作經(jīng)驗,有食品蓋研發(fā)團隊管理工作經(jīng)驗優(yōu)先;3、熟悉各類易拉蓋的產(chǎn)品結(jié)構(gòu)、性能,有扎實的理論基礎(chǔ)和實際研發(fā)工作經(jīng)驗;4、具備以產(chǎn)品市場發(fā)展為導向,具備良好的產(chǎn)品規(guī)劃能力,產(chǎn)品研發(fā)實現(xiàn)能力,決策判斷能力及創(chuàng)新能力;5、有良好的組織、溝通、協(xié)調(diào)能力。
電氣主管1人
8000~10000
汕頭某知名上市包裝制造公司招聘電氣主管。任職條件:1、大專以上學歷,5年以上工作經(jīng)驗;2、了解自動化電氣控制編程、視覺檢測系統(tǒng)調(diào)控修改、高速沖床設(shè)備生產(chǎn)相關(guān)電氣系統(tǒng)維修、AB、歐姆龍等PLC編程、機械手編程控制;3、持有電工上崗證;4、有一定團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮。任職要求:1、負責工程設(shè)備部電氣車間管理工作(維修、保養(yǎng)、調(diào)試、安裝、5S、TPM、課題等);2、負責電氣車間所有人員日常工作安排;3、負責協(xié)調(diào)工程師攻克現(xiàn)場維修或生產(chǎn)難題,設(shè)備電氣改造等;4、負責把控電氣車間5s、TPM相關(guān)管理項目實施;5、代表工程設(shè)備部電氣車間協(xié)調(diào)其他車間或者其他部門資源及支持;6、積極配合上級工作任務(wù)安排;7、電氣備品備件的申報和管控。
電商經(jīng)理1人
16000~20000
本科|3年|全職|廣東汕頭金平
汕頭某知名上市家電公司招聘電商經(jīng)理。所屬部門:電子商務(wù)部匯報對象:營銷中心副總下屬人數(shù):10人職位描述:1、負責制定平臺經(jīng)驗方案,并對方案經(jīng)營結(jié)果負責。2、負責平臺關(guān)系維護,并對平臺維護結(jié)果負責。3、負責團隊管理,并對團隊有效運營負責。任職要求:1、全日制一本 2、1年以上產(chǎn)品管理/市場管理工作經(jīng)驗,其中1年以上團隊管理經(jīng)驗,有家電/制造業(yè)/快消品/耐用品/咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先 3、良好的書面與口頭表達能力;熟悉使用各類電腦辦公軟件; 4、具有較強的信息收集與分析能力、規(guī)劃安排能力、溝通協(xié)調(diào)能力、終端信息分析能力、團隊建設(shè)能力; 5、專業(yè)的渠道規(guī)劃建設(shè)能力、渠道管理支持能力、產(chǎn)品技術(shù)知識能力。
電商總監(jiān)1人
20000~40000
大專|5年|全職|廣東汕頭金平
汕頭某知名上市家電公司招聘電商總監(jiān)。所屬部門:營銷中心匯報對象:總經(jīng)理下屬人數(shù):30人職位描述:1.獨立負責公司電商運營管理工作,包括設(shè)計和實施電商運營模式、商城功能策劃、在線宣傳推廣、活動策劃、品牌定位包裝及產(chǎn)品運營、平臺運營、營銷規(guī)劃等;2.根據(jù)公司戰(zhàn)略意圖和整體定位,負責公司電商平臺的商品需求調(diào)研、品類搭建、選品和上架審核、SKU庫維護等商品體系的組建和優(yōu)化。3.關(guān)注和分析競爭對手和行業(yè)發(fā)展態(tài)勢,為公司的總體戰(zhàn)略制定提供相關(guān)依據(jù)。并策劃和組織全棧營銷活動,協(xié)調(diào)產(chǎn)品、研發(fā)、采購供應鏈資源;將運營內(nèi)容標準化、產(chǎn)品化,分析發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)進程中出現(xiàn)的問題,改進工作流程促進業(yè)務(wù)發(fā)展,并根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展,提出產(chǎn)品優(yōu)化建議并推進解決,與采購招商部門共同制定產(chǎn)品規(guī)劃;4.推動團隊業(yè)績增長、完成任務(wù)指標,每日監(jiān)控的數(shù)據(jù):營銷數(shù)據(jù)、交易數(shù)據(jù)、商品管理、顧客管理等,并定期提交商城運營報告,根據(jù)流量、咨詢量、轉(zhuǎn)化量、推廣效果等數(shù)據(jù)做階段性評估;5.帶隊團隊推動用戶畫像研究,用戶消費行為研究等,不斷提升用戶體驗滿意度和留存率、客單價等;6.推動建立數(shù)據(jù)分析平臺,實時監(jiān)控運營各項數(shù)據(jù),及時進行運營分析及行為改進,推動數(shù)據(jù)化運營的落地;7.通過異業(yè)合作,品牌推廣等方式,提高品牌及移動端產(chǎn)品的知名度和影響力,促進產(chǎn)品的使用和活躍度,推動用戶數(shù)的有效增長;8.指導團隊合理安排各類促銷資源使用,合理定價,推動GMV的達成。職位要求:1.獨立負責公司電商運營管理工作,包括設(shè)計和實施電商運營模式、商城功能策劃、在線宣傳推廣、活動策劃、品牌定位包裝及產(chǎn)品運營、平臺運營、營銷規(guī)劃、貨品規(guī)劃等;2.對電子商務(wù)、SNS社交互聯(lián)網(wǎng)、B2B、B2C業(yè)務(wù)運營、策劃、推廣、產(chǎn)品,地推運營及宣傳有深刻理解。對運營品類的分析策劃、流量導入、用戶轉(zhuǎn)化、商家運營等有著一套成熟有效的管理和運營方法,服務(wù)過的電商平臺月度經(jīng)營額不低于2000萬GMV優(yōu)先;;3.具備優(yōu)秀的溝通能力和很強的商業(yè)敏感性,具備良好的業(yè)務(wù)分析判斷能力,有很強的產(chǎn)品運營及策劃能力。
品管經(jīng)理1人
12000~16000
汕頭某知名上市家電公司品管經(jīng)理。所屬部門:質(zhì)管部匯報對象:質(zhì)管部經(jīng)理下屬人數(shù):4人職位描述:1、負責在產(chǎn)產(chǎn)品供方質(zhì)量目標方案制定,并對供方質(zhì)量目標達成結(jié)果負責。2、負責新開發(fā)產(chǎn)品供方質(zhì)量目標方案制定,并對新開發(fā)產(chǎn)品供方質(zhì)量目標達成結(jié)果負責。3、負責來料、制程及入庫驗收的質(zhì)量控制,并對交付質(zhì)量結(jié)果負責。4、負責品管團隊的管理,并對團隊有效運營負責。任職要求:1、全日制一本 2、1年以上品質(zhì)管理/生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,其中1年以上團隊管理經(jīng)驗,有家電/制造業(yè)/快消品/耐用品/咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先 3、具有良好的書面與口頭表達能力;熟悉使用各類電腦辦公軟件;
產(chǎn)品推廣經(jīng)理1人
汕頭某知名上市家電公司招聘產(chǎn)品推廣經(jīng)理。所屬部門:市場部匯報對象:市場部總監(jiān)下屬人數(shù):3人職位描述:1、負責在產(chǎn)產(chǎn)品推廣方案制定,并對推廣方案的結(jié)果負責2、負責新產(chǎn)品的上市推廣方案制定,并對新產(chǎn)品推廣方案的結(jié)果負責3、負責團隊管理,并對團隊有效運營負責。任職要求:1、全日制一本; 2、1年以上產(chǎn)品管理/市場管理工作經(jīng)驗,其中1年以上團隊管理經(jīng)驗,有家電/制造業(yè)/快消品/耐用品/咨詢行業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先; 3、良好的書面與口頭表達能力;熟悉使用各類電腦辦公軟件;4、具備較高的營銷策劃實施能力、數(shù)據(jù)挖掘與分析能力、終端信息分析能力、產(chǎn)品技術(shù)知識能力,市場分析能力,有一定的經(jīng)營理解能力、渠道管理支持能力、客戶服務(wù)能力。
技術(shù)主管1人
7000~14000
汕頭某知名上市家電公司招聘技術(shù)主管。職位描述:1、負責確保項目成果的按時按質(zhì)交付。2、負責完成品類項目的產(chǎn)品研究。3、負責完成整體方案的設(shè)計。4、負責完成產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計技術(shù)可行性分析。5、負責項目推行過程中的異常解決。任職要求:1、大專或本科以上學歷;2、6年以上專業(yè)技術(shù)工作經(jīng)驗,2年以上家電行業(yè)技術(shù)團隊管理經(jīng)驗;3、精通PROE/CAD;了解注塑工藝、鈑金工藝; 3、有較豐富的小家電技術(shù)領(lǐng)域研發(fā)經(jīng)驗。
產(chǎn)品經(jīng)理1人
汕頭某知名上市家電公司招聘產(chǎn)品經(jīng)理。所屬部門:產(chǎn)品中心匯報對象:產(chǎn)品中心副總下屬人數(shù):2人職位描述:1、負責產(chǎn)品策劃,并對策劃產(chǎn)品經(jīng)營成果負責。2、負責產(chǎn)品線管理,并對產(chǎn)品線的經(jīng)驗成果負責。3、負責團隊管理,并對團隊有效運營負責。任職要求:1、大專以上學歷; 市場營銷與工商管理等相關(guān)專業(yè); 2、有產(chǎn)品管理、開發(fā)管理、項目管理、團隊管理方面的培訓經(jīng)歷。 3、5年及以上小家電營銷、產(chǎn)品開發(fā)與管理的工作經(jīng)驗; 4、獨立負責并操盤過明星產(chǎn)品的規(guī)劃和設(shè)計,并取得很好的商業(yè)結(jié)果; 5、熟悉產(chǎn)品規(guī)劃、開發(fā)、生產(chǎn)、質(zhì)量管理等多個環(huán)節(jié)。 6、了解小家電技術(shù)發(fā)展和相關(guān)產(chǎn)品構(gòu)造,能準確把握小家電產(chǎn)品行業(yè)發(fā)展趨勢和市場動向;7、熟悉所負責產(chǎn)品線或小家電產(chǎn)品相關(guān)要求標準及工藝。 8、對小家電行業(yè)非常了解,熟悉各競爭對手的基本狀況,市場分布,產(chǎn)品服務(wù)特征等。 9、具有豐富的項目管理經(jīng)驗,曾任某重要項目的項目經(jīng)理;
HRBP1人
6000~10000
汕頭某知名上市家電公司招聘HRBP。所屬部門:人力資源部匯報對象:人力資源部經(jīng)理職位描述:1、負責所轄業(yè)務(wù)單元工作標準梳理、制定與完善,確保工作標準清晰且有效應用。2、負責所轄業(yè)務(wù)單元績效考核與管理工作,確保有效識別績效優(yōu)劣人員。3、負責所轄業(yè)務(wù)單元招聘管理工作,確保招聘目標按時按質(zhì)完成。4、負責所轄業(yè)務(wù)單元企業(yè)文化與員工關(guān)懷,提高員工的組織歸屬感與滿意度。5、負責所轄業(yè)務(wù)單元員工勞動關(guān)系管理,維護公司優(yōu)秀雇主品牌形象。6、協(xié)助所轄業(yè)務(wù)單元制定崗位工作目標與激勵方案,確保所轄模塊員工工作目標的有效達成。7、協(xié)助人力資源部其他項目的開展。任職要求:1、全日制大專及以上學歷;專業(yè)不限,人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)可加分;2、有人力資源管理師方面的培訓經(jīng)歷,或績效管理、招聘管理或勞動關(guān)系管理方面的培訓經(jīng)歷。3、5年以上大中型企業(yè)人力資源的工作經(jīng)驗。擔任HRBP、獵頭顧問、績效經(jīng)理或招聘經(jīng)理職位的可加分。4、熟悉績效、招聘、勞動關(guān)系模塊,掌握以上任一模塊的技能與工作方法。5、掌握辦公軟件(WORD/EXCEL/PPT/VISIO);良好書面與口頭表達能力。6、素質(zhì):成長型思維、目標導向、成就導向、積極主動、責任心、人際敏感7、能力:溝通協(xié)調(diào)能力、組織能力、問題分析與解決、方案撰寫能力
財務(wù)經(jīng)理1人
5000~7000
本科|5年|全職|廣東汕頭龍湖
汕頭某知名房地產(chǎn)公司招聘財務(wù)經(jīng)理。職位描述:1、編制、實施會計核算手冊并開展會計核算工作;2、主責完善公司財務(wù)分析體系,制定財務(wù)分析表單;3、主責審核公司管理報表數(shù)據(jù)及分析報告;4、參與公司財務(wù)制度建設(shè)及內(nèi)控制度的完善工作;5、參與公司財務(wù)報告及財務(wù)信息披露事項的規(guī)劃與編制。任職要求:1、財務(wù)、會計專業(yè)本科及以上學歷,5年財務(wù)管理相關(guān)崗位經(jīng)驗,中級會計師及以上職稱;2、熟悉全盤財務(wù)管理,具有完整的工程項目財務(wù)管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;3、具有獨立思考能力和數(shù)據(jù)分析能力,有良好的職業(yè)操守,原則性強;4、具有良好的組織協(xié)調(diào)能力和主觀能動性。
法務(wù)經(jīng)理1人
7000~10000
碩士|3年|全職|廣東汕頭龍湖
汕頭某知名房地產(chǎn)公司招聘法務(wù)經(jīng)理。職位描述:1、負責集團合同模板修訂管理,協(xié)助法務(wù)經(jīng)理做好集團合同管理工作;2、負責律師事務(wù)所對接工作,并定期對集團聘請的律師事務(wù)機構(gòu)的工作質(zhì)量進行評估;3、對集團公司重大、疑難、復雜案件、項目的處理提出法律意見;4、與政法系統(tǒng)的溝通、聯(lián)絡(luò),及時掌握法律政策走向;5、公司法務(wù)線條的其他管理工作。任職要求:1、法學相關(guān)專業(yè),碩士學歷,法律基礎(chǔ)知識扎實,通過司法考試,取得《法律職業(yè)資格證書》;2、3年以上法律工作經(jīng)驗,具有企業(yè)內(nèi)部法務(wù)工作經(jīng)驗或司法從業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先;3、熟悉市政工程、房屋建設(shè)、舊改拆遷、城市更新、基金、資本市場、環(huán)保產(chǎn)業(yè)等相關(guān)行業(yè)的過程中法律風險管理、國內(nèi)政策及法規(guī),獨立或配合外聘律師對訴訟案件及非訴訟案件的跟進及處理;4、嚴謹細致、邏輯思維強,有良好的溝通和書面表達能力。
電商部經(jīng)理1人
大專|5年|全職|廣東汕頭澄海
汕頭某玩具公司招聘電商部經(jīng)理。匯報上司是總經(jīng)理,下屬4人。上班時間:9:00-12:00 13:30-18:00;月休四天。上班地址:汕頭澄海崗位年薪:15W+崗位職責:1、負責公司電商平臺(阿里、淘寶/天京東等)的日常管理、運營、合作對接等,評估各類平臺的回報率,并選擇性報名參加;2.能獨立分析整理店鋪數(shù)據(jù),井根據(jù)每周一次的店鋪健康指數(shù)要求,對不足項進行及時優(yōu)化;3.帶領(lǐng)團隊做好全面的運營推廣,對網(wǎng)店店鋪的PV、UV銷量、跳失率、地域分布、轉(zhuǎn)化率等做出專業(yè)的數(shù)據(jù)分析;4、拓展、洽談電商合作平臺、供應商、新媒體合作伙伴、品牌合作伙伴等并跟進相關(guān)事宜,能獨應開發(fā)新商品,及新品上市的各項佳備工作,拓展新品供應商、合作伙伴等;其他要求:1、要有電商管理經(jīng)驗,接觸過玩具行業(yè),如有魔方、積木行業(yè)經(jīng)驗為佳;2、揎長平臺數(shù)據(jù)分析及談判能力;3、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗;
市場部經(jīng)理1人
汕頭某玩具公司招聘市場部經(jīng)理。匯報上司是總經(jīng)理,下屬6人。上班時間:9:00-12:00 13:30-18:00;月休四天。上班地址:汕頭澄海崗位年薪:15W+崗位職責:1.管理市場部團隊,并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓和指導;2.進行市場調(diào)研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀兄,定期進行市場預測及情報分析,為公司決策提供依據(jù);3.組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃;4.制定公司全年市場推廣要用預算及市場部全年整體財務(wù)預算制定、控制以及激勵考核制度;5.制定公司整體公關(guān)策略及危機公關(guān)的應對處理;其他要求:1、要有玩具行業(yè)經(jīng)驗,如有魔方、積木行業(yè)經(jīng)驗為佳;2、具備很強的策劃能力,熟悉各類媒體運作方式,有大型市場活動推廣成功經(jīng)驗;3、具備良好的溝通合作技巧及豐富的團隊建設(shè)經(jīng)驗;必須要有玩具行業(yè)的經(jīng)驗。
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